Generationswechsel im Top-Management von E+H

Drei neue Persönlichkeiten sollen künftig die oberste Managementebene von Endress+Hauser stärken: Der Verwaltungsrat hat Dr. Mirko Lehmann, Prof. Dr. Katja Windt und Helena Svensson in das Executive Board der Firmengruppe berufen. Der Schweizer Spezialist für Mess- und Automatisierungstechnik nutzt den Generationswechsel, um Verantwortlichkeiten neu zu ordnen und so den Fokus zu schärfen. „Dadurch möchte sich Endress+Hauser auf die Herausforderungen der Zukunft einstellen“, erklärt das Unternehmen in einer Mitteilung.

Der bisherige Chief Operating Officer (COO) Dr. Andreas Mayr sowie Chief Information Officer (CIO) Pieter de Koning wechseln 2026 wie geplant in den Ruhestand. In den nächsten Monaten werden sie die Übergabe ihrer bisherigen Arbeitsgebiete vorbereiten und die Einarbeitung ihrer Nachfolger unterstützen. Deren Verantwortungsbereiche werden so zugeschnitten, dass sie sich in ihrer Arbeit klar fokussieren können.

Bereits zum 1. Juli 2025 hat Dr. Mirko Lehmann die neu geschaffene Position des Chief Technology Officers (CTO) übernommen. Neben Innovation und Digitalisierung wird der CTO künftig auch Marketing, Informationstechnologie und Patentschutz verantworten. Er soll den Einsatz neuer Technologien beschleunigen und gemeinsam mit dem CEO die Geschäftsentwicklung vorantreiben.

Mirko Lehmann ist seit 2021 Geschäftsführer von Endress+Hauser Flow. Diese Verantwortung wird er demnächst abgeben.

Neue COO wird Prof. Dr.-Ing. Katja Windt, sie wird zum 1. Februar 2026 zu Endress+Hauser wechseln. Katja Windt wird die globalen Lieferketten sowie die Optimierung der Wertschöpfungskette (Operational Excellence) verantworten und für die Endress+Hauser Product Center zuständig sein. Sie bringt für diese Aufgabe umfassendes Verständnis für Digitalisierung, Automatisierung und Systemintegration mit.

Zum 1. Mai 2026 wird Helena Svensson als Chief Human Resources Officer (CHRO) bei Endress+Hauser beginnen. Als CHRO wird Helena Svensson das gruppenweite Personalmanagement verantworten sowie die Themen Aus- und Weiterbildung, bei denen Endress+Hauser weitere Akzente setzen will.

Dem Executive Board gehören weiterhin Chief Financial Officer (CFO) Dr. Luc Schultheiss, Chief Sales Officer (CSO) Laurent Mulley sowie General Counsel Dr. Heiner Zehntner an.

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